Dipl.-Ing. / Master / Bachelor für Gebäude-und Energietechnik (w/m/d)
Löbau •
Vollzeit oder Teilzeit
Betreuer/in in Wohngemeinschaften (m/w/d) im Kinder- und Jugendschutzhaus Bautzen
Bautzen •
Teilzeit
Krankenpflegehelfer/in (m/w/d) für das Senioren- und Pflegeheim NO
Oderwitz •
Vollzeit oder Teilzeit
Wir bilden aus! Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) 2025
Bischofswerda, Demitz-Thumitz •
Ausbildung
Lehrer*in für das Lehrfach Deutsch als Zweitsprache (m/w/d)
Görlitz, Zittau •
Vollzeit oder Teilzeit
Stationsleitung Kinder- und Jugendbereich im Epilepsiezentrum Kleinwachau nahe Dresden (m/w/d)Epilepsiezentrum Kleinwachau gGmbH • Radeberg |
Allgemeine Angaben
Arbeitsbereich: Gesundheit / PflegeBeschäftigungsart: Vollzeit oder Teilzeit
Tätigkeitsmerkmale:
- Beraten
- Entwickeln
- Organisieren
- Personal führen
- Pflegen
- Dokumentieren
Stellenbeschreibung
Sie schätzen die Atmosphäre einer hochspezialisierten neurologischen Fachklinik? Sie mögen es, wenn Menschen für die Gesundheit und das Wohlbefinden anderer Menschen alles geben? Und Sie wissen auch: medizinische Versorgung und Pflege sind mehr als nur Know-how – sie brauchen Seele und genügend Zeit. Dann würden wir Sie sehr gern im Team unserer Fachklinik im Epilepsiezentrum Kleinwachau begrüßen als
Stationsleitung Kinder- und Jugendbereich im Epilepsiezentrum Kleinwachau nahe Dresden (m/w/d)
SO UNTERSTÜTZEN SIE UNSERE PATIENTEN:
Nach einem strukturierten Einarbeitungsprozess, in dem Ihnen erfahrene Kolleg*innen zur Seite stehen, führen Sie als Stationsleitung das Pflegeteam der Station 1 unserer Fachklinik im Epilepsiezentrum Kleinwachau.
Gemeinsam mit der stellvertretenden Stationsleitung organisieren und verantworten Sie eine prozess- und patientenorientierte Pflege und sichern die Pflegequalität in der ganzheitlichen Behandlung unserer jungen Patient*innen. Das Spektrum reicht von Kleinkindern bis zu Jugendlichen mit und ohne Behinderungen mit unterschiedlichsten Bedürfnissen in der Diagnostik und Begleitung.
Sie bilden gemeinsam mit der Abteilungsärztin das Führungstandem der Station. Zu Ihren Aufgaben gehören die Personaleinsatzplanung der Station, die Belegungsplanung in Absprache mit der Aufnahmekoordination sowie die Organisation, Koordination und Evaluation der Arbeitsabläufe.
Sie arbeiten auch stationsübergreifend aktiv an der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Prozessen und Abläufen mit und unterstützen engagiert die Umsetzung von Digitalisierungsvorhaben.
Sie unterstützen bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen und in der Behandlungspflege.
SO STELLEN WIR SIE UNS VOR:
Sie haben eine Ausbildung abgeschlossen als Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d).
Sie verfügen über praktische Berufserfahrung mit Leitungsverantwortung im Krankenhaus.
Vorerfahrungen in der Pädiatrie und Neurologie sind wünschenswert – Fachkompetenz auf dem Gebiet der Epilepsie und Anfallsbeobachtung erlangen Sie auch durch unser systematisches Schulungskonzept.
Auf der Basis Ihrer Sozialkompetenzen können Sie gut mit Menschen mit Behinderungen umgehen.
Sie zeichnet ein hohes Maß an Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke aus. Sie pflegen einen wertschätzenden und mitarbeiterorientierten Führungsstil.
Sie achten und teilen unsere christlichen Werte.
DAS KÖNNEN SIE VON UNS ERWARTEN:
In unserem Unternehmensverbund finden rund 600 Mitarbeitende flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege – wir leben Wertorientierung, echte Familienfreundlichkeit und ein kooperatives Miteinander.
In Ihrer Rolle können Sie Leitungsaufgaben selbstständig organisieren und die Entwicklung der Station mitgestalten. In unserem erfahrenen, stabilen Team legen wir großen Wert auf interdisziplinäres Arbeiten, um der Vielfalt unserer Patient*innen ganzheitlich gerecht zu werden. Auf eine gute Einarbeitung und unser Führungskräftetraining können Sie sich verlassen.
Sie sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt willkommen und erhalten einen unbefristeten Vertrag mit 35 bis 39 Wochenstunden nach Ihren Wünschen. Wir bieten Ihnen familienfreundliche Arbeitszeiten, vorrangig wochentags im Tagdienst. Freuen Sie sich auf 31 Tage Urlaub, eine Schließzeit zwischen Weihnachten und Neujahr und ein idyllisches Arbeitsumfeld rund 15 Kilometer von Dresden entfernt.
Ihre Vergütung richtet sich nach den AVR Diakonie Sachsen und enthält attraktive Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, einen Zuschuss zum Firmenfitness-Angebot mit Hansefit und andere Gesundheitsförderungen, JobRad, Jobticket, Kinderzuschläge uvm.
Gehaltsprognose: 4.094 bis 4.525 Euro je nach Berufserfahrung in Vollzeit, zzgl. Jahressonderzahlung und regelmäßige Tarifsteigerungen.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Am besten bewerben Sie sich online auf unserer Karriereseite unter https://kleinwachau.dvinci-hr.com/de/jobs/40340/form, das geht schnell und einfach. So kommt Ihre Bewerbung sofort bei unserem Chefarzt und unserer Pflegedienstleitung an.
Falls Sie noch Fragen haben, finden Sie die Kontaktdaten unserer Klinik und unserer Recruiterin unter www.kleinwachau.de/jobs
Arbeitsort(e):- Wachauer Str. 30 - 01454 Radeberg
Gehalt (brutto): 4.094 - 4.525 €
Lohnart: Monatslohn
zzgl. Prämien/Provisionen o.ä.: betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum Firmenfitness-Angebot mit Hansefit und andere Gesundheitsförderungen, JobRad, Jobticket, Kinderzuschläge uvm.
Geeignete Berufe / Abschlüsse
- Gesundheits- und Krankenpfleger/Gesundheits- und Krankenpflegerin
- Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin
- Pflegefachmann/Pflegefachfrau (Ausbildung)
Besondere Leistungen für Mitarbeiter
- Gesundheitsmaßnahmen
- Zuschüsse für Sportverein, Fitnessstudio o.ä.
- vermögenswirksame Leistungen
- betriebliche Altersvorsorge
- regelmäßige Weiterbildung
- Job-Fahrrad
Firmenangaben:
Epilepsiezentrum Kleinwachau gGmbH
Wachauer Straße 30
01454 Radeberg
Ansprechpartner:
Frau Anna John
Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf die Referenznummer jobs-oberlausitz.de/37558.
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